Me|di|a|ti|on, die; -, -en [spätlat. Mediatio; 2: engl. mediation]: 1. (Dipl.): Vermittlung eines Staates in einem Streit zwischen anderen Mächten. 2. [auch mi:díer∫n] a) (bildungsspr.) aussöhnende Vermittlung: b) (Fachspr.) [Technik zur Bewältigung von Konflikten durch] unparteiische Beratung, Vermittlung zwischen den Interessen verschiedener Personen: es gibt zu wenige auf M. geschulte Beratungsstellen.
(Definition gemäß DUDEN, Deutsches Universalwörterbuch)
Mediation ist eine Methode der gewaltfreien Konfliktbearbeitung. Es ist die konstruktive Konfliktlösung mit Hilfe einer oder mehrerer allparteilicher bzw. neutraler Personen, den MediatorInnen, bei der ein Konsens der Konfliktparteien angestrebt wird.
(Definition Britta Petersen)
ANGEBOT
Ich biete Mediation (gemäß Bundesverband Mediation (BM) e.V) für und mit
- Kommunikationsagenturen
- Unternehmen
- Hilfsorganisationen/NPOs
- Start up’s
- Öffentliche Auftraggeber
- Privatpersonen – Veränderungsprozesse im privaten und beruflichen Umfeld, Karriereplanung, Vorbereitung auf Zielvereinbarungsgespräche, Vorbereitung auf Bewerbungen, Persönlichkeitsentwicklung
ARBEITSFELDER
Wirtschaftsmediation – Bei Konflikten mit Kunden, Dienstleistern oder auch innerhalb des Unternehmens z.B. bei Changeprozessen, Krisen
Team- und Gruppenmediation – Bei Konflikten in Teams und/oder Abteiungen/Units, bei Changeprozessen innerhalb des Unternehmens (inkl. Entlassungen)
Familienmediation – z.B. bei Eltern/Kind-Konflikten
Paarmediation – z.B. bei Beziehungsstörungen
Gerichtsnahe Mediation – bevor es zum Prozess kommt kann eine Mediation unter Umständen eine Alternative sein – z.B. bei Trennung
Bei Mediationen von mehr als 4 Personen arbeite ich in der Regel mit einem/r Co-MediatorIn. Mediation verlangt vom Mediator eine sehr große Aufmerksamkeit und intensives Wahrnehmen aller Beteiligten. Um das zu gewährleisten, ziehe ich KollegInnen hinzu, die ebenso wie ich nach den Richtlinien des Bundesverbands Mediation (BM) e.V. ausgebildet sind und nach den ethischen Grundsätzen handeln.
Mediatoren verpflichten sich – ganz im Gegenteil zu einer Beratung – zur Allparteilichkeit/Neutralität den Medianden gegenüber. Die Allparteilichkeit ist ein wichtiger Faktor, der gewährleisten soll, dass sich alle am Konflikt beteiligten Personen gleichermaßen gehört und wahrgenommen fühlen. Nur so ist es möglich, dass aus einem Konflikt ein Verständigungsprozess wird. Ziel der Mediation ist eine konfliktlösende Vereinbarung mit Bestand für die Zukunft.
Mediation erfordert sehr individuelle Absprachen. Daher habe ich hier die wichtigsten Informationen zur Verfügung gestellt. Für weiterführende Fragen oder Ideen melden Sie sich bitte unter 030.3274356 oder per E-Mail via bp@britta-petersen.com.
Als Privatperson investieren Sie 60 Euro in ein 60minütiges Vorgespräch. Eine Sitzung wird zeitlich, ganz nach Ihrem Bedarf, individuell abgestimmt – hier investieren Sie pro Stunde 90 Euro. Die gesetzliche Mehrwertsteuer von aktuell 19% ist bereits enthalten. Bei Mediationen mit einem/r Co-MediatorIn erhöht sich der Stundensatz, eine Nachbereitung ist individuell abzusprechen und wird entsprechend gesondert dotiert.
Als Unternehmen, Agentur, Organisation oder Institution ist die Investition von Zeit und Einsatz sowie ggf. weiterer KollegInnen aus meinem Netzwerk individuell und in Abstimmung mit Ihnen Ihren Bedürfnissen entsprechend festzulegen. Bitte kontaktieren Sie mich telefonisch über 030.3274356 oder per E-Mail via bp@britta-petersen.com.
REFERENZEN
Andere über mich und ihre Mediation (meist in Zusammenarbeit mit einer/m Co- MediatorIn)
- “Hätten wir uns doch nur frührer mit Ihnen in Verbindung gesetzt, wir hätten uns 10 Jahre Stress erspart und dieses Missverständnis längst aus der Welt geräumt.” Zwei Arbeitskolleginnen nach der 3. Sitzung Mediation à 90 Minuten
- “Vielen Dank für Ihre Unterstützung! Ohne Sie wäre die Hausgemeinschaft definitiv auseinandergebrochen. Jetzt wissen wir wieder, wofür wir dieses Haus gebaut haben.” Wortführer einer Hausgemeinschaft in Treptow, nach einer Gruppen-Mediaton über den Zeitraum von 6 Monaten und 4 Sitzungen à 3 Stunden
- „Ja, wir sind immer noch ein Paar. Und glücklich.“
Paar, ein Jahr nach einer Paar-Mediation über drei Sitzungen à zwei Stunden - „Wir müssen ab und zu noch an den eingeschliffenen Ansichten und Gewohnheiten arbeiten, aber es geht und gut und wir leben inzwischen sogar zusammen.“ Paar, 3 Monate nach einer Paar-Mediation über drei Sitzungen à zwei Stunden
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